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把好任前“廉洁”关 | 公司纪委开展新任中层干部集体廉洁谈话

来源: 时间:2023-01-13 09:30 作者:admin456 1522



为进一步增强新任干部廉洁自律和履职能力,强化干部队伍建设。近日,公司纪委对13名新任中层干部开展集体廉洁谈话。公司党委副书记、纪委书记罗云水出席会议并谈话,公司工会主席、纪委委员张光奎主持会议。



首先,罗云水对新任中层干部表示祝贺,他指出,任前廉洁谈话是加强党内监督的一项重要制度,其目的是让新任干部始终紧绷廉洁自律这根弦,保持头脑清醒,从严要求自己,不辜负组织的信任。


接着,就如何扣好履新的“第一颗扣子”,罗云水提出“过好六关”的要求:


一是坚定信念,过好政治关。


干部政治的坚定来源于理论的清醒,理论的清醒来源于系统的学习,要树立终身学习的理念,丰富知识、汲取经验、增强修养,坚定理想信念。


二是接受监督,过好权力关。


权力是把双刃剑,要正确认识权力,正确使用权力。


三是要戒贪欲,过好金钱关。


面对金钱和权力,要管住自己不伸手、不眼热、不动心。


四是坚持原则,过好交友关。


要自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈,善交友、交益友、交净友。


五是提高修养,过好生活关。


要加强学习,多读书、善读书、读好书,不断提高自身修养。


六是严格要求,过好家庭关。


筑牢家庭防线,营造一个文明健康、和谐幸福、风清气正的家庭氛围。


最后,罗云水对新任中层干部寄语:希望新任干部始终坚持“学”字为先、“干”字为要、“严”字为重,善待权力、廉洁从业,不负重托,为公司高质量发展做出新的贡献。


大家纷纷表示,将以此次廉洁谈话警示提醒与鞭策激励为动力,履职尽责,廉洁自律,以实际行动和优秀的工作成绩回报公司的信任和期望。


会议还组织观看了警示教育片。


新任干部代表发言



党群工作部副主任 梁莹莹


我将尽快进入新角色,勤勉尽职,为公司的发展奉献自己的热情和汗水。在以后的工作中坚持做好以下几点:一是强化学习,不断提升自我。深入学习各项政策和业务知识,与时俱进,尽快实现思想上位、能力到位。二是求真务实,认真履职。充分发挥工作的主动性和能动性,努力做好工作,不辜负领导同事的信任。三是严字当头,廉洁做人。将严守纪律、严格标准、严于律己,筑牢思想道德防线。



京华信息策划部副经理 赵仁杰


在今后的工作中,我将不负公司的期望和重托,倍加珍惜自己的工作岗位,倍加珍惜锻炼提高的机会,努力为公司创造更高的效益。同时,晋升之后,我也面临着更大的担当和挑战,作为京华公司的干部,我一定要用更高的行为规范约束自己,严格执行公司的各项规定,遵纪守法,廉洁公正,不做违法乱纪的事,时刻维护公司利益,坚决杜绝一切有损公司的行为。



京华信息财务部经理 张秀娟


作为一名财务工作者,在以后的工作中我将严格遵守会计法、税法以及公司财务制度。特别是在大是大非的关键时刻,我一定会坚持原则、廉洁自律,保证各项工作依照公司的内控制度与财务管理的各项管理规章来完成。在利益得失面前,我一定做到以大局为重,坚决维护公司利益和集体利益。

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